Wen wir bei uns suchen
Du bist angehende MediengestalterIn, QuereinsteigerIn oder einfach nur jemand der Bock auf einen (Einsteiger) Job in Sachen Webdesign, WordPress & WooCommerce hat? Es gibt noch eine Möglichkeit für die, die schon woanders fest angestellt sind, sowie Eltern in Elternzeit sind oder zu Hause Kinder betreuen müssen und sich bei uns etwas dazuverdienen wollen. Schick uns Deine Bewerbung und wir melden uns bei Dir.
Was können wir Dir bei uns bieten?
- unterschiedlichste Projekte aus Klein- und mittelständischen Bereichen bei denen Du sehr viel dazulernen kannst
- flexible Arbeitszeiten
- effiziente Strukturen
- unkomplizierte Arbeitsweise
- Motivation und Wertschätzung
- „Hands on“-Lernen mit WordPress & WooCommerce
- Webdesigntätigkeiten
- Aufstiegschancen, da wir im Wachstum begriffen sind:
- Fange an als Praktikant oder gleich als 450€ Unterstützung
- Trainee mit entsprechendem Gehalt
- Festanstellung nach Probezeit
- Führungskraft (etc.)
- Du arbeitest an einem höhenverstellbaren Tisch mit 2 großen Monitoren
Was sind Deine Aufgaben bei uns?
- Inhalte für bestehende und neue Websites einfügen, formatieren und korrigieren
- Erstellung von Designprototypen nach Abstimmung und Vorgaben
- Programmiertätigkeiten (je nach Fähigkeit und Stand)
- Support von Social-Media Postings und Blogbeiträgen
- Allgemeine Unterstützung im Tagesgeschäft für medienvirus
- Keine Sorge: Dir wird alles in aller Ruhe beigebracht. Fehler sind erlaubt.
Was wir von Dir erwarten?
- offene Kommunikation
- aufgeweckte Art und Weise, gern mit ner Prise Humor. Wir wollen zusammen durchaus Spaß haben und lachen! 🙂
- Zuverlässigkeit
- Qualitätsbewusstsein (Mitdenken)
- Freude am Webdesign
- Begeisterung für digitale Produkte und Onlinemarketing und der damit verbundenen vielfältigen Möglichkeiten
- eigenverantwortliches, stetiges Lernen
- idealerweise Vorkenntnisse im Bereich WordPress
Bitte sende Deine Bewerbung und wenn schon verfügbar: aussagekräftige Arbeitsproben (Zum Beispiel in Form Deiner eigenen Website), dem frühestmöglichen Eintrittsdatum per E-Mail an Jens Bayer (info@medienvirus.de).
Unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt. Grundsätzlich schauen wir uns nur digitale Bewerbungen an. „Hey, Du willst in einem Webdesignunternehmen Karriere machen, oder? Warum zum Teufel guckst Du deinen Laserdrucker jetzt so traurig an? Lass das bitte!“
Von einem vorherigen Anruf bitten wir abzusehen. Wir versuchen prinzipiell alle Anfragen zu beantworten – wir bitten jedoch aufgrund der aktuellen Auslastung um etwas Geduld.